回国后的留学生何去何从？他们的现状是......
这几年有一种言论越来越得到广泛的认可，对出国读研的那些留学生，发展速度还比不上我们国内的一些学生，动不动就几十万的读研，投入越来越没有办法得到相应的回报，大量正在国内读本科的学生也正在纠结，是否该花点时间和金钱去国外镀层金呢?那么现在为什么海归就业难呢?“ 专业人士建议，对于专业的选择，一定要结合着，我们现在国内的发展需要才可以，在回国之后，一定可以找到自己的用武之地，虽然国内就业形势并不是特别好，但是还是有三种留学生是非常有市场的，既有国外文凭，又有工作经验的留学生。还有一个是留学生，如果有非常不错的工作经历，而选择出国深造的海归学成之后回国。学成回国之后与应届生等值的一些海归。”
现在为什么海归就业难？
1,把留学生归类成一种人是不对的
现在很流行把留学生归类成一种人群，其实这么做是完全不对的，海归也有不同的国家，不同的等级等等，每个人都是独立的个体，出国也越来越容易，在说共性的前提下，更加注重的就是不同人的一些个体差异。有些留学生的paper写作 coursework.lxws.net水平高，有些却不能独立完成paper写作，这些都是有差距的。
其实我们不能把留学生当作成一个整体，因为留学生群体也有分为很多层次，很多的小群体，个体之间的差异都是特别特别大的。
2,只拥有文凭是不行的
不管我们是留学生还是土著，不管是哪个名校当中的，一个正常的面试官看重的还是我们的个人能力，尤其是硬性技能，可惜留学经历给人最大的收获就是软性方面的一些实力增长，我们可以理解为名校留学生在求职初期的阶段是非常非常优秀的，可以理解为求职后期要看我们个人能力差异才行。
海归和我们国内的留学生群体都是一样的，面临着毕业就失业的一种尴尬。
3,赶不上国内的校招季
现在国内大部分的企业的招聘期都是在8月份到12月份左右，面向的也都是国内的应届生，也就是那些正在上大四的学生，留学生一般毕业时间都是在6月份，少部分是在12月份，哪怕6月份毕业也不可能马上就要回国，所以对于留学生来说，回国首先找工作能不能被当成应届生，也是很值得担忧的一个问题，其次就是留学生都会错过校园招聘季节，而且这些人很少会有机会或者是精力去参加校园招聘会或者宣讲会等等，所以在时间和资源方面来看，留学生都是弱势群体呢。
国内的校园招聘一般很难配合上留学生的时间，因为很多留学生没有办法及时参加国内的校园招聘而错失良机。
4,在大学想好出路很难
很多留学生在大学的时候，都要保证高gpa或者是考托福等等，要准备申请，大多的精力都已经消耗光了，根本就没有办法做职业上的一些准备，但是我们在找工作的时候，反而实习经历才是我们最重要的事情，所以对于那些很多名校生在本科的时候就专注于实习经验，留学生又有了一个决定性的缺点。
三种海归就业形势最好!
根据一家调查公司做过权威的调查，在过去几年的时间里，累计有57.5%的海归在归国，六个月之后就可以找到工作，选择的单位大部分都是我们国内的外企，或者是一些民营企业。有专业人士认为，究其原因，盲目出国，乱选择专业是一个最重要的方面，在留学之前没有做好职业规划也是一个非常重要的原因，那么出国选择怎样的专业比较好呢?部分出国留学人员，尤其是那些自费出国的留学人员的职业选择，大部分都是盲目性的，与我们国内市场需求脱节的很严重。
专业人士建议，对于专业的选择，一定要结合着，我们现在国内的发展需要才可以，现在是大数据互联网时代，虽然国内就业形势并不是特别好，但是还是有三种留学生是非常有市场的，既有国外文凭，又有工作经验的留学生。
多数留学生月薪在万元以下
根据教育部数据显示，有很多留学生在回国之后月薪仍然是在1万块钱以下，有73.5%的博士，有86.6%的硕士，还有88%的本科以及88.6%的专科，他们的月薪都是在1万块钱以下，随着留学回国人员的优势越来越小，家长还要不要把小孩子送出国去学习呢?或者是学成之后还要不要回国就业呢?
专业的人士建议，送小孩出国留学，可以接受国际优质的教育资源和先进的科学技术，这些可以为孩子铺垫更好的成长道路，这是一件非常不错的事情，最重要的就是期待一些留学生可以在回国之后发挥自己的作用，当然在国外也是可以发挥作用的，也是可以为国家做出一些贡献。
最好读完本科再出国
在国内先读完本科，然后再出国读研究生的，这样会更加适应国外的一些环境，平平安安的留学，健健康康的成长对于很多小孩子来说更加的重要，而且不否定各种个性化和多元化的选择，但是平安留学成功留学，这才是问题的一个关键所在。
名校海归就业有哪些好处?
如今其实有很多留学生都会选择回国就业，如果说留学生拥有名校背景的话，肯定会被优先考虑的，因为我们国内的hr只会了解国外的一些名校，对于其他的学校可能真的没有打听过，不过留学生如果只拥有名校背景的话，也是不够的，必须要有一定的工作经验才可以，因为现在留学生的海归光环也并不是那么的好用了。
四种留学生回国最容易就业
1,创新型的人才
创新型的留学生是我们最为熟悉的一个类型，由于留学生拥有非常先进的学习和工作的经历，在接受新的事物和信息方面，都有着非常明显的一些优势，所以能为我们国内急需创业的各个事业或者领域当中，提供非常有价值的一些智力支持，特别是一些留学生，在某些领域已经获得了一定的成就，他们是我们国内企业以及科研机构最为渴望的创新催化剂。
2,创业型人才
随着我们国内现在各行各业都呈现出越来越多的一些发展的机会，所以很多留学生都看准了一些创业契机，都会选择自主创业，他们正在用着属于自己的独特方式，诠释着留学生的一些价值。
3,专业技能型的人才
如果说留学生可以在海外练得一身过硬的专业技能的话，那么在我们国内职场当中也是可以无往不利的，电子信息会是医疗医药，等等，都是需要一些具有国际眼光和熟悉技能的海外人才的。
4,团队人才回国
一些留学生回国之后，组建了一些创业团队，还有一群留学生在回国之后会选择组队创业，增加一些竞争力，准备留学生在留学之初不妨多多注意，和其他留学生进行交流。
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